+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Примерный расчет стоимости такси для сотрудников в рамках договора

Неудивительно, что в последние годы в мегаполисах активно развивается институт такси. Как эта тенденция влияет на рынок, как изменилась жизнь пассажиров и водителей, а главное, о том, сколько можно заработать в такси — читайте в этом материале Дрома. Составить объективную картину целиком по России сложно: Впрочем, если разделить рынок по группам статус автомобиля, класс такси — эконом или премиум , картинка более или менее сложится. К тому же есть некоторые, скажем так, общие правила. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как правильно назначать зарплату сотрудникам

Порядок документального подтверждения затрат на услуги Яндекс-такси в целях налогообложения прибыли

Нередко работодатель организует доставку своих сотрудников на работу. Осуществляется такая доставка с исполь-зованием собственного транспорта либо транспортной организацией, с которой заключается специальный договор.

Доставку сотрудников на работу в отдельных организациях включают в социальный пакет, прописывая такую обязан-ность в коллективном договоре, а некоторые — ив трудовом. Бывает, что сотрудникам компенсируются расходы на проезд до места работы. Работодатель, как видим, несёт расходы в том или ином виде. И их необходимо соответствующим образом отразить в бухгалтерском учёте, а по возможности — ив налоговом.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! При этом следует проверить, не возникает ли обязанность по исчислению иных налогов и начислению страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

Бухгалтерский учёт Расходы по доставке работников в случаях, когда такая доставка обусловлена технологическими особенностями произ-водства, в бухгалтерском учёте признаются расходами по обычным видам деятельности п. Пример Организация осуществляет доставку работников ночной смены к месту работы от места жительства, поскольку общественный транспорт в это время уже не работает. Для доставки работников организация заключила договор с автотранспортным предприятием.

Стоимость оказанных услуг в текущем месяце составила 21 руб. В этом же месяце подписан акт приёмки-сдачи оказанных услуг. Организация осуществляет исключительно операции, облагаемые НДС. В бухгалтерском учёте хозяйственная операция по доставке сотрудников на работу сопровождается следующими записями: Дебет 20 25 Кредит 60 — 18 руб. Налоговый учёт При определении облагаемой базы по налогу на прибыль не учитываются в том числе расходы на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом за исключением п.

С момента введения главы 25 НК РФ финансовое ведомство считает, что для признания в налоговом учёте расходов, связанных с перевозкой работников, необходимо одновременное выполнение обоих условий, указанных в пункте 26 статьи НК РФ письмо Минфина России от Наличие лишь технологической особенности производства доставка сотрудников к месту работы и обратно возможна только специальным транспортом при отсутствии в трудовых договорах контрактах и или коллективном договоре условия, обязывающего работодателя осуществлять такую доставку работников, по их мнению, не позволяет налогоплательщику учесть затраты по заключённым с транспортными организациями договорам в расходах, учиты-ваемых при налогообложении прибыли письма Минфина России от Расходы на оплату проезда к месту работы и обратно, если они предусмотрены только трудовыми договорами контрактами и или коллективными договорами, московские налоговики в целях налогообложения прибыли настойчиво рекомендуют не учитывать письмо УФНС России по г.

Москве от Присутствие же технологических особенностей производства окончание работы в ночное время позволяет включить такие затраты в расходы при исчислении налога. При этом они настаивают на необходимости ведения персонифицированного учёта осуществлённых затрат в отношении каждого сотрудника и документального их подтверждения.

Не уменьшают налогооблагаемую прибыль и расходы по доставке сотрудников на работу и оплате проезда от места работы до дома в черте города письмо Минфина России от Не существует такой расшифровки и в остальных отраслях законодательства Российской Федерации. При этом наличие в организации именно ночных смен ночным в трудовом законодательстве признаётся время с до ст. Например, по расписанию предусмотрен один автобус каждые полчаса, а общая численность работников организации, пользующихся общественным транспортом и начинающих и завершающих работу в одно время, превышает человек постановления ФАС Поволжского округа от В постановлении ФАС Московского округа от Москвы запрещают находиться в транспорте лицам в пачкающей и зловонной одежде п.

Отметим, что место работы считается удалённым от остановок общественного транспорта, если оно находится дальше чем в м в зависимости от климатических условий конкретной местности п. Планировка и застройка городских и сельских поселений. Актуализированная редакция СНиП 2. Для учёта рассматриваемых расходов в целях налогообложения организация должна подтвердить наличие техно-логических особенностей производства.

Налоговые органы при проведении проверок, следуя разъяснениям Минфина России, обычно исключают расходы на доставку сотрудников до места работы и обратно, если выполнено лишь одно условие, указанное в пункте 26 статьи Налогового кодекса РФ.

Налогоплательщики в подобных ситуациях для защиты своих прав вынуждены обращаться в арбитражный суд. И федеральные арбитражные суды в большинстве случаев их поддерживают постановления ФАС Поволжского округа от Одно время финансисты высказывались о возможности признания налогоплательщиком затрат, связанных с дос-тавкой работников к месту работы и обратно, в расходах при налогообложении, если такие расходы работодателя были предусмотрены трудовыми коллективными договорами письма Минфина России от Но в этих письмах чиновники делали акцент на статью НК РФ.

Согласно этой норме в расходы на оплату труда, уменьшающие налогооблагаемую прибыль, включаются любые начисления работникам в денежной или натуральной форме, стимулирующие, компенсационные и поощрительные начисления и надбавки, связанные с режимом работы или условиями труда, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми или коллективными договорами.

Расходы на перевозку работников при подобных обстоятельствах, скорее всего, рассматривались чиновниками как часть системы оплаты труда.

Поэтому отражать в налоговом учёте их надлежало в составе расходов на оплату труда. Такие затраты могут быть учтены на основании пункта 25 статьи НК РФ как другие виды расходов, произведённые в пользу работника, которые предусмотрены трудовым и или коллективным договорами.

Москве в письме от Расходы на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего пользования, если это предусмотрено только трудовыми и или коллективными договорами, в налоговом законодательстве, по мнению фискалов, могут быть учтены в качестве расходов, уменьшающих размер облагаемой базы по налогу на прибыль организаций, если такие расходы являются частью системы оплаты труда.

Включение этих сумм в состав расходов на оплату труда возможно лишь при определении конкретной величины доходов каждого работника. При отсутствии такой возможности такие затраты в целях налогообложения прибыли в составе расходов на оплату труда не учитываются. Отметим, что Минфин России в письме от В зависимости от того, каким способом будет осуществляться доставка сотрудников на работу, понесённые затраты в налоговом учёте отражаются по-разному.

Если для такой доставки заключён договор с транспортной организацией, то затраты учитываются в прочих расходах подп. Затраты по использованию арендованного автомобиля при перевозке работников включаются в прочие расходы подп. Случается, что в связи с производственной необходимостью работников приходится вызывать на рабочее место поздно вечером, ночью либо ранним утром. Для их доставки организации пользуются услугами такси.

Некоторые налогоплательщики такую обязанность прописывают в коллективном договоре. Для такой перевозки обычно заключается специальный договор на услуги. Фискалы к таким затратам относятся отрицательно. Оплата проезда сотрудников к месту работы и обратно на такси, по мнению московских налоговиков, в состав расходов для целей налогообложения прибыли не включается независимо от наличия такого обязательства работодателя в трудовом и или коллективном договоре письмо УФНС по г.

Однако некоторые арбитражные суды не соглашаются с налоговиками. Налогоплательщик правомерно включил в состав расходов затраты на оплату услуг по перевозке работников на такси. Весь автотранспорт предоставлялся только для служебных заданий. Фактов использования такси в непроизводственных целях установлено не было. Судьи же ФАС Северо-Западного округа, наоборот, поддержали налоговиков, которые изъяли из расходов налого-плательщика затраты по договорам оказания транспортных услуг такси.

Согласно этим договорам осуществлялась доставка сотрудников к месту работы и обратно в промежуток времени с до вне режима работы офисов налогоплательщика. Аргументами же для этого послужило то, что трудовыми договорами расходы на оплату проезда работников к месту работы и обратно не были предусмотрены, коллективный договор не заключался, приказы по личному составу о работе в сверхурочное время в связи с производственной необходимостью отсутствовали постановление ФАС Северо-Западного округа от Другие обязанности Налоговики иной раз пытаются признать доставку сотрудников организации к месту работы оказанием услуг для собственных нужд.

И если при этом расходы по такой доставке не учитываются в целях исчисления налога на прибыль, то начисляют НДС, пени и штраф. Ведь объектом обложения НДС признаётся в том числе передача на территории РФ товаров выполнение работ, оказание услуг для собственных нужд, если расходы на приобретение или создание этих активов не уменьшают налогооблагаемую прибыль организации, в том числе и через амортизационные отчисления подп.

Суды, разбирая вопрос о доначислении НДС, в первую очередь рассматривают правильность отнесения затрат по перевозке сотрудников к расходам, учитываемым при определении облагаемой базы по налогу на прибыль. Так, судьи ФАС Северо-Западного округа отметили, что необходимость доставки работников на обед и с обеда слу-жебным автобусом связана с тем, что объекты, где они трудились, находились на расстоянии более одного километра от остановок маршрутных автобусов общего пользования, а на предприятии не было организовано коллективное питание.

Осуществление такой перевозки свидетельствовало о выполнении руководством организации требований трудового законодательства РФ о предоставлении работникам права на перерыв в течение рабочего дня для питания ст.

С учётом особенностей производства удалённость объектов , наличия согласованного специального маршрута служебного автобуса, обоснованности и экономической оправданности затрат налогоплательщик, по их мнению, вправе был в соответствии со статьями и НК РФ отнести к прочим расходам затраты по проезду работников по городу на служебном автобусе с работы на обед и обратно стоимость бензина, зарплату водителя, материалы на ремонт.

Поскольку названные затраты могут быть приняты в расходах при исчислении налога на прибыль, то у организации в этом случае в силу подпункта 2 пункта 1 статьи НК РФ объект обложения НДС отсутствовал постановление ФАС Северо-Западного округа от Иной раз фискалы квалифицируют рассматриваемую перевозку как безвозмездно оказанные работникам транс-портные услуги. В целях главы 21 НК РФ передача права собственности на товары, результатов выполненных работ, оказание услуг на безвозмездной основе признаётся реализацией товаров работ, услуг.

А такая операция не является реализацией услуг по смыслу статьи НК РФ. На то, что доставка работников общества к месту работы и обратно не являлась реализацией услуг по смыслу пункта 1 статьи НК РФ а это, в свою очередь, означает отсутствие объекта обложения НДС , указано и в постановлении ФАС Волго-Вятского округа от Судьи при этом уточнили, что транспортные услуги оказывались не работникам, а самой организации.

Налоговики иной раз считают, что сумму НДС, выставленную транспортной организацией за услуги по перевозке сотрудников, организация не вправе принимать к вычету, поскольку такие услуги приобретаются не в целях осуществления операций, признаваемых объектами обложения НДС.

Признание расходов по доставке работников связанными с производственной деятельностью позволило судьям положительно для налогоплательщика решить вопрос по принятию к вычету сумм НДС, предъявленных автотранспортным предприятием, поскольку услуги приобретались для осуществления операций, признаваемых объектами обложения НДС.

Объектом обложения НДФЛ для физических лиц, являющихся налоговыми резидентами РФ, признаётся в том числе доход, полученный налогоплательщиками от источников в Российской Федерации п. Доходом в силу статьи 41 НК РФ признаётся экономическая выгода в денежной или натуральной форме, учитываемая в случае возможности её оценки в той мере, в которой такую выгоду можно оценить, и определяемая для физических лиц в соответствии с главой 23 НК РФ.

При определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме. К доходам, полученным налогоплательщиком в натуральной форме, в частности, относится оплата полностью или частично за него организациями товаров работ, услуг п. Бесплатную доставку сотрудников до места работы и обратно фискалы иной раз трактуют как оплату услуг рабо-тодателем.

Вследствие этого они настоятельно рекомендуют налоговому агенту исчислить НДФЛ со стоимости проезда. Подтверждают это и финансисты. Доставка работников до места работы и обратно на транспорте организации, при условии что работники имеют возможность добираться до места работы и обратно на общественном транспорте самостоятельно, на их взгляд, признаётся доходом работников, полученным в натуральной форме. Соответственно, стоимость указанной доставки подлежит обложению НДФЛ в установленном порядке письма Минфина России от В нём такой доход отсутствовал письма Минфина России от В указанных письмах минфиновцы напомнили о необходимости ведения персонифицированного учёта сотрудников, пользующихся проездом, для расчёта суммы оплаты такой доставки, включаемой в их налоговую базу.

В то же время, если работники не имеют возможности добираться до места работы и обратно общественным транспортом, суммы оплаты организацией их проезда от места жительства до места работы, по мнению финансистов, не могут быть признаны экономической выгодой доходом работника и, соответственно, являться объектом обложения НДФЛ.

При отсутствии общественного транспорта суммы оплаты организацией проезда работников в соответствии с договорами, заключёнными с транспортной организацией, не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц письма Минфина России от Суды во многих случаях становятся на сторону налоговых агентов, которые не начисляли НДФЛ с расходов по доставке сотрудников постановления ФАС Восточно-Сибирского округа от Высшие судьи, в частности, указали, что транспортные услуги оказывались специализированными предприятиями не работникам организации, а самому обществу, какие-либо выплаты работникам, связанные с их проездом к месту работы, агентом не производились.

При этом оплата обществом транспортным организациям стоимости услуг по доставке работников к месту работы и обратно относилась к расходам, связанным с организацией производственной деятельности, и не являлась выплатой работникам в качестве вознаграждения за выполненные ими работы или оказанные услуги по трудовым или гражданско-правовым договорам в смысле статьи НК РФ.

При таких обстоятельствах, по их мнению, у инспекции не было оснований для включения оплаты указанных транспортных услуг в налоговую базу по единому социальному налогу. Конечно, налоговое законодательство не допускает возможности применения норм по аналогии. Но аргументами, приведёнными высшими судьями в указанном постановлении, организациям вполне логично воспользоваться при отстаивании своих интересов в споре с налоговиками. Теперь вместо ЕСН работодатели уплачивают страховые взносы в Пенсионный фонд РФ на обязательное пенсионное страхование, Фонд социального страхования РФ на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования на обязательное медицинское страхование.

Объектом обложения страховыми взносами в указанные фонды для плательщиков-работодателей признаются в том числе выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений, по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа п. При расчёте базы для начисления страховых взносов выплаты и иные вознаграждения в натуральной форме в виде товаров работ, услуг учитываются как стоимость этих товаров работ, услуг на день их выплаты п.

Объект и база по страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний идентичны объекту и базе страховых взносов в ФСС России ст. Порядок расчета налога на прибыль при оплате проезда сотрудникам зависит от того, установлен ли сотруднику, которому оплачивается проезд, разъездной характер работ и предусмотрена ли оплата проезда сотруднику в трудовом коллективном договоре.

Если сотрудникам установлен разъездной характер работ, размеры и порядок возмещения расходов установите коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Организация обязана возмещать расходы тем сотрудникам, работа которых имеет разъездной характер ст. Работодатели возмещают своим сотрудникам расходы на транспорт либо исходя из обязанности, вытекающей из Трудового кодекса РФ при направлении в командировку, разъездном характере работу, переезде в другую местность и т.

В последнем случае порядок компенсаций должен быть прописан в локальном нормативном акте организации. Рассмотрим бухгалтерский и налоговый учет при оплате транспортных расходов работников. Перечислим случаи, когда по нормам ТК РФ работодатель должен возместить транспортные расходы работника. Для УСН расходы на такси не связанные с командировкой.

Используем для поездок по работе. Бывает, что берем машину на весь день. Хотела бы уточнить, не будет ли у нас проблем с налогообложением подоходным налогом сотрудников, на кот. Выплаты в натуральной форме, полученные физическим лицом, являются его доходом только в том случае, когда произведены в его пользу и в его интересах пп. По мнению финансового ведомства письмо от Следовательно, такие суммы не являются доходом работников и не включаются в налоговую базу по НДФЛ.

примерный расчет стоимости работы часа дробилки

Договор оказания услуг по аренде технике между юрлицами Договор на оказание услуг спецтехники без экипажа образец В случае ее хищения, расхищения, возгорания, разукомплектования, повреждения не по вине Арендодателя, возмещать стоимость восстановительного ремонта, а также оплачивать время простоя. В сроки, согласованные стoронaми нaстoящeго дoгoвoра, вносить арендную плату за пользование полученной в аренду Спецтехникой с экипажем. Бережно относиться к Спецтехнике, обеспечивать машинисту каждой единицы Спецтехники надлежащие условия труда. Не вскрывать предоставленную Технику и не производить ремонт и изменения конструкции без письменного согласия Арендодателя и участия специалистов Арендодателя. При использовании грузоподъемных механизмов назначить ответственного за безопасное перемещение грузов, обеспечить стропальщиками и соблюдать правила ГГТКН и СНиП. Договор аренды спецтехники Инфо Приостановить эксплуатацию Спецтехники в целях проведения регламентных работ по ее техническому обслуживанию.

Исследования и прогнозы в IT Раньше для вызова такси приходилось звонить на.

Примерный расчет стоимости такси для сотрудников в рамках договора

Разбираемся, почему договоры между компанией-посредником и водителем могут считаться незаконными. Агрегатор не работает с водителями-физлицами, только с Партнёрами ООО и ИП или водителями-предпринимателями, перечисляя им деньги от пассажира за минусом своей комиссии. Эти Партнёры в дальнейшем удерживают свою комиссию и перечисляют сумму оплаты от пассажира реальному исполнителю заказа — водителю. Поскольку водители не хотят регистрироваться как ИП, они заключают договоры с Партнёрами агрегатора. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Договор на оказание услуг по управлению и технической эксплуатации образец

Каждый водитель сам принимает решение, какой способ оформления выбрать. Необходимые документы Как уже было сказано выше, для оформления полиса ОСАГО для такси потребуется подготовить полный пакет документов. Страховая компания запрашивает: Паспорт Для оформления требуется паспорт владельца автомобиля. Если вопросами страхования занимается иное лицо, то следует помимо своего паспорта и собственника предоставить нотариально заверенную доверенность. Документ на авто Подтвердить право собственности можно любым документом: ПТС Свидетельство о регистрации ТС Водительские права Необходимо предъявить права всех застрахованных водителей.

В целях оптимизации затрат на поездки принято решение об использовании услуг Яндекс-такси.

В целом аутсорсинг бухгалтерских услуг — удобная функция, позволяющая не создавать бухгалтерию на предприятии. ИТ аутсорсинг ИТ аутсорсинг подразумевает передачу довольно широкого спектра функций, связанных с обслуживанием компьютеров и прочей офисной техники. Любая услуга в этой сфере может быть отнесена либо к обслуживанию оборудования ремонт принтера, моноблока и т. IT аутсорсинг наиболее распространен во всем мире — это связано с активизацией использования информационных технологий и высоким требованиям к специалистам в данной сфере. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Студопедия — Расчет молотковой дробилки — расчетную часть, в которой дается расчет. Решения для молотковой дробилки формулы примерный расчет молотковой дробилки. Расчет стоимости человеко-часа для. Чат с поддержкой презентация проекта на каменной дробилки применение щековых. Работа по теме: Chetvernin. Глава: II.

Рассмотрим основные случаи использования такси в хозяйственной Примерный расчет стоимости такси для сотрудников в рамках договора.

Нередко работодатель организует доставку своих сотрудников на работу. Осуществляется такая доставка с исполь-зованием собственного транспорта либо транспортной организацией, с которой заключается специальный договор. Доставку сотрудников на работу в отдельных организациях включают в социальный пакет, прописывая такую обязан-ность в коллективном договоре, а некоторые — ив трудовом.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Примечание: При поездке на расстояние свыше 18 км. Суть работы таких коэффициентов проста. При тех или иных условиях стартовая стоимость поездки умножается на определенный коэффициент. Он может колебаться от 1,2 до 3 и даже больше. Важно понимать, что в каждом городе существует ограниченное количество водителей и клиентов.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. alnuwhogood

    Заранее благодарю за ответ!

  2. Ираида

    Нахуй мне ютуб этого пидара картавого в рекомендации постоянно предлагает?

  3. Мариетта

    ТОЛЬКО ВВЕДУТ ПАЛИМ МАШИНЫ ДЕПУТАТОВ!

  4. Леон

    Проводят обыски в компаниях. Бедных работников держат по несколько часов (бывает, что до поздней ночи). При этом работники не задержаны. Их заставляют выкладывать свои телефоны на стол, запрещают говорить по нему, даже с родными (дети, старики родители). Иногда мотивируют такое удержание людей, якобы для допроса в качестве свидетеля.